Akademik Veri Yönetim Sistemi
2.Uluslararası 12.Ulusal Sağlık ve Hastane İdaresi Kongresi, Muğla, Türkiye, 11 - 13 Ekim 2018, cilt.1, sa.1483, ss.1483-1496
Özet
Kuşak kavramı, aynı zaman diliminde doğan, aynı dönemin
şartlarını paylaşan ve buna bağlı olarak ortak özelliklere sahip bireylerden
oluşan bir topluluk olarak ifade edilmektedir. Kuşak kavramı pek çok farklı
alan (sosyoloji, ekonomi, yönetim) tarafından irdelenmekte ve çalışma hayatında
güncelliğini korumaktadır. Günümüzde iş yaşamında, X ve Y kuşağı çalışanların
sayıca fazla olması, beraber çalışmaları ve farklı kuşakların çalışma hayatında
gösterdikleri davranışların analizi örgütün başarısı için önemlidir. Bu
çalışmada kuşak kavramı ve beş farklı kuşak sınıflandırmasına yönelik
bilgilerin yanı sıra, X ve Y kuşağı akademisyenlerin rol model özellikleri, benzer
ve farklı yönleri ve çalışma yaşamından beklentilerinin ortaya çıkarılması amaçlanmaktadır.
Mevcut çalışma, İstanbul’da bir Vakıf Üniversitesi’nde Sağlık Bilimleri
Fakültesinde çalışan X ve Y kuşağına dahil olan 8 akademisyen ile birlikte
nitel araştırma yöntemi ile incelenmiştir.
Anahtar
Kelimeler: Kuşak, X
Kuşağı, Y Kuşağı, Beklenti